[BIZTPOL] Amerikai Egyesült Államok, Kanada

Mi a cég belügye? Amennyiben veszélyezteti a nemzet biztonságát, illetve az USA gazdasági érdekeit, akkor nagyonis rá tartozik. Sőt, kötelessége foglalkozni vele..
Egy európai magáncégnél, hogy kiket alkalmaz? Az annak a cégnek a dolga. Ennyi.
Még a magyar kormány se mondja meg egy magyar magáncégnek, hogy kit vehet fel és kit nem.
Nemhogy egy idegen állam.
 
Egy európai magáncégnél, hogy kiket alkalmaz? Az annak a cégnek a dolga. Ennyi.
Még a magyar kormány se mondja meg egy magyar magáncégnek, hogy kit vehet fel és kit nem.
Nemhogy egy idegen állam.
A DEI-vel az a baj a legtöbb embernek, hogy olyan emberek kerülnek magas pozíciókba, akik nem értenek hozzá, csak a bőrszínük, szexuális orientáltságuk stb. miatt kerülnek oda és az már viszont a céget is érdekelni fogja, hogy akit odaraktak mert "muszáj" volt, nem hozza a számokat. Plusz mint beosztott, hogy tiszteled a felettesed aki csak azért van ott, mert policy, nem azért mert megérdemli?
A DEI életképtelenségét mutatta például az, hogy a Los Angeles-i tűz idején a tűzoltóságot vezető nők rohadtul nem értettek hozzá és ez is vezetett a káoszhoz. Illetve az is, hogy miután Trump után változott a politikai szélirány, az összes big tech beszüntette például ezt az irányt. Szerintem a jó irány a "based on merit", szóval tényleg az jusson előre, aki megdolgozik érte.

És ezt úgy mondom, hogy például nekem a top 3 főnököm eddig nő volt.
 
mondjuk ez a DEI nélkül is megvan.
Igen és amíg az ilyen irányú korrupciót nem tudjuk felszámolni, minek azt tovább súlyosbítani?
Ez olyan mint Európában a migránsok, az EU a belső bűnözéssel sem bír el, erre folyton csak importál még több potenciális erőszaktevőt.

Várom, hogy jöjjön végre pár igazi politikus, aki képes rendet rakni.
 
Igen és amíg az ilyen irányú korrupciót nem tudjuk felszámolni, minek azt tovább súlyosbítani?
Ez olyan mint Európában a migránsok, az EU a belső bűnözéssel sem bír el, erre folyton csak importál még több potenciális erőszaktevőt.

Várom, hogy jöjjön végre pár igazi politikus, aki képes rendet rakni.
Továbbra is: ez egy vállalat saját dolga. Nem a politikáé.
 
Továbbra is: ez egy vállalat saját dolga. Nem a politikáé.
A vállalatok nem maguktól fordultak ilyen látványosan a pozitív diszkrimináció irányába, hanem az üzleti környezetet deformálta az egyre hanosabbá váló woke ideológia. Attól a kritikus pillanattól kezdve, hogy az ideológia átváltott politikai aktivizmusba és a piacon a cégek megüthették a bokájukat, ha nem vezetik be a DEI-t a munkakultúrájukba, egyből beköszöntött a pozitív diszkrimináció.
Ami egyúttal automatikusan elhozta a kontraszelekciót.

Ahogy szokás mondani, "a pokolra vezető út is jószándékkal van kikövezve".
A pozitív diszkriminációs kvóták miatt ugyanis egyszerre éri hátrány azt, akire ez nem vonatkozik, de azt is, akire igen.
Hiszen, ha valaki a bőrszíne és a szexualitása miatt kap meg egy pozíciót, nem a rátermettsége miatt, az pont egy potenciálisan tényleg megfelelő helyén ül; és fordítva: aki így kerül be egy pozícióba, az le se moshatja magáról a vádat, hogy nem csak a kvóta miatt jutott oda, ahová. Akár ért hozzá, akár nem.

Szóval lehet ujjal mutogatni a cégekre, hogy ez az ő magánügyük, nem a politikáé, de ez egy cinikus farizeuskodás, mert pont, hogy a szélsőbalos woke politikai aktivizmus kényszerítette rá a cégekre a DEI-t.
Tehát most a poltika erkölcsi felelőssége mintegy felszabadítani a cégeket és a piacot a DEI és a woke elnyomása alól, ami igazából többet ártott, de senkinek se használt.
 
Tehát most a poltika erkölcsi felelőssége mintegy felszabadítani a cégeket és a piacot a DEI és a woke elnyomása alól, ami igazából többet ártott, de senkinek se használt.
Remélem van céged és majd ahhoz is jó képet fogsz vágni, ha valaki beleugat, hogy
kiket alkalmazhatsz, kiket nem és kiket kell elküldened.
 
  • Vicces
Reactions: blitzkrieg
Remélem van céged és majd ahhoz is jó képet fogsz vágni, ha valaki beleugat, hogy
kiket alkalmazhatsz, kiket nem és kiket kell elküldened.
Most éppen hogy beleugatnak, ahogy Allesmoor irta. Külön DEI osztâlyt kellett alapitani, azt megfelelö woke emberekkel ( nö, transz, szines...) feltölteni, megfelelö "küldetéseket" megfogalmazni, a vezetèsben megfelelö woke réteget elhelyezni, gendernyelvet használni....
Nem a Kovâcs és Tsa. Kft-röl van szó és nem is annyira itthonról. ( De ezt te is tudod. Utána olvashatnál, tudsz angolul.)
 
A vállalatok nem maguktól fordultak ilyen látványosan a pozitív diszkrimináció irányába, hanem az üzleti környezetet deformálta az egyre hanosabbá váló woke ideológia. Attól a kritikus pillanattól kezdve, hogy az ideológia átváltott politikai aktivizmusba és a piacon a cégek megüthették a bokájukat, ha nem vezetik be a DEI-t a munkakultúrájukba, egyből beköszöntött a pozitív diszkrimináció.
Ami egyúttal automatikusan elhozta a kontraszelekciót.

Ahogy szokás mondani, "a pokolra vezető út is jószándékkal van kikövezve".
A pozitív diszkriminációs kvóták miatt ugyanis egyszerre éri hátrány azt, akire ez nem vonatkozik, de azt is, akire igen.
Hiszen, ha valaki a bőrszíne és a szexualitása miatt kap meg egy pozíciót, nem a rátermettsége miatt, az pont egy potenciálisan tényleg megfelelő helyén ül; és fordítva: aki így kerül be egy pozícióba, az le se moshatja magáról a vádat, hogy nem csak a kvóta miatt jutott oda, ahová. Akár ért hozzá, akár nem.

Szóval lehet ujjal mutogatni a cégekre, hogy ez az ő magánügyük, nem a politikáé, de ez egy cinikus farizeuskodás, mert pont, hogy a szélsőbalos woke politikai aktivizmus kényszerítette rá a cégekre a DEI-t.
Tehát most a poltika erkölcsi felelőssége mintegy felszabadítani a cégeket és a piacot a DEI és a woke elnyomása alól, ami igazából többet ártott, de senkinek se használt.
Arról nem is beszélve, hogy egyes cégek nemcsak látszattapsikolva álltak be ebbe a sorba, hanem igyekeztek a másikra licitálni, élére állni a hülyeségnek és fullban tolták, vélt vagy valós (jobbára kiderült, hogy vélt, pl. amikor az addigi vásárlóik elkezdték őket bojkottálni, ignorálni) piaci előnyökért, közben a saját dolgozóikat is konkrétan elnyomták, súlyosan diszkriminálták ennek farvizén. Lehet mondani, hogy belevau, de lehet mondani azt is, hogy "jóindulatúan" szóltunk, mielőtt az első ügyvédi irodák megszagolják a lehetőség szelét és munkavállalók csapatokban elkezdenek súlyos pénzekre perelni, utána meg be lehet csukni a boltot végleg. Minden csak nézőpont kérdése. :)
 
Remélem van céged és majd ahhoz is jó képet fogsz vágni, ha valaki beleugat, hogy
kiket alkalmazhatsz, kiket nem és kiket kell elküldened.
Hát, ha jól emlékszem ez éppen úgy kezdődött hogy a cégek vagy fejest ugrottak a Woke meg BLM árba , vagypedig tönkrementek. Senki sem kérdezte a vezetőiket hogy akarják e, ugyanez az állami intézményekben , politikában is, ha nem toleráltad mindezt a szart akkor : náci, fasiszta, szélsőjobb, nem elég nyitott, nem elég modern és haladó, nem megértő, haladásellenes lettél. Egész egyszerűen felül lett írva az ész, a logika.
Sok esetben a kellően "nyitott" cégek, vállalatok még segélyekben is részesültek ha megfelelő számú , színű, magát csigának valló , vegán stb személyt alkalmazták.
Máshonnan közelítve, mutass néhány céget ahol a Woke és a BLM profitnövekedést hozott.
Az egyik kedvenc példám a Disney
 
Hát, ha jól emlékszem ez éppen úgy kezdődött hogy a cégek vagy fejest ugrottak a Woke meg BLM árba , vagypedig tönkrementek. Senki sem kérdezte a vezetőiket hogy akarják e, ugyanez az állami intézményekben , politikában is, ha nem toleráltad mindezt a szart akkor : náci, fasiszta, szélsőjobb, nem elég nyitott, nem elég modern és haladó, nem megértő, haladásellenes lettél. Egész egyszerűen felül lett írva az ész, a logika.
Sok esetben a kellően "nyitott" cégek, vállalatok még segélyekben is részesültek ha megfelelő számú , színű, magát csigának valló , vegán stb személyt alkalmazták.
Máshonnan közelítve, mutass néhány céget ahol a Woke és a BLM profitnövekedést hozott.
Az egyik kedvenc példám a Disney
Oszt?
Ez továbbra is úgy vélem, hogy a cég tulajdonosára, részvényeseire stb tartozik. Csak.
Vagy esetleg egy következő lépésnek az is rendben lesz, hogy hát nekik most ezt KELL termelniük, nekik meg azt?
 
Gyerekek!
Higgins vagy troll vagy tök ostoba. Válasszatok! És ne reagáljatok rá!
Nem ostoba, szimplán a saját meggyőződéséhez igazítja a sztorit. Eddig nem fájt, vagy max. el volt relativizálva (esetleg mindjárt jön egy "az se tetszett"), de most, hogy nem azt és nem azok ugatják bele, mint akik közelebb álltak a szívéhez, azonnal önmagában ez a tény, hogy beleugatnak, ez lett a világ legfontosabb problémája, mintha a jelenség eddig nem is létezett volna. Mindig mindenhol ez a sírás megy ilyenkor, fordított esetben is, szóval nincs ebben semmi meglepő.
 
Nem ostoba, szimplán a saját meggyőződéséhez igazítja a sztorit.
Hé, én is itt vagyok o_O
ez a tény, hogy beleugatnak, ez lett a világ legfontosabb problémája, mintha a jelenség eddig nem is létezett volna. Mindig mindenhol ez a sírás megy ilyenkor, fordított esetben is, szóval nincs ebben semmi meglepő.
Nyilván nem. De én egyelőre a liberális piacgazdaság híve vagyok. Ez meg abba nem fér bele.
 
Oszt?
Ez továbbra is úgy vélem, hogy a cég tulajdonosára, részvényeseire stb tartozik. Csak.
Vagy esetleg egy következő lépésnek az is rendben lesz, hogy hát nekik most ezt KELL termelniük, nekik meg azt?
Igazad van, csak ne legyél álszent. Eddig sem csak rájuk tartozott, mert akkor az első negatív eredmény után ment volna a levesbe az egész baromság.
Nem így történt, kötelezően ajánlott lett az ideológia és a népnevelés... Lényegtelen, hogy közvetlenül jön az ukáz, vagy más módszerekkel, lassabban, az eredmény ugyan az.
Bőven megérett a helyzet arra, hogy vissza lendüljön az inga és gyökerestül dobják ki végre ezt az egész szart.