Mindenhol emberhiâny van, nemcsak a Honvédségnél... A modern technika (amiben nagyobb az esélyed túlélni, mint egy BTRben) fog bevonzani embereket, hidd el. Hát, ha még dobnának is a fizum
A magyar haderő lehetséges fejlesztési irányai
- Téma indítója desertfox
- Indítva
-
- Címkék
- haderőkép 2031
-
Ha nem vagy kibékülve az alapértelmezettnek beállított sötét sablonnal, akkor a korábbi ígéretnek megfelelően bármikor átválthatsz a korábbi világos színekkel dolgozó kinézetre.
Ehhez görgess a lap aljára és a baloldalon keresd a HTKA Dark feliratú gombot. Kattints rá, majd a megnyíló ablakban válaszd a HTKA Light lehetőséget. Választásod a böngésződ elmenti cookie-ba, így amikor legközelebb érkezel ezt a műveletsort nem kell megismételned. -
Az elmúlt időszak tapasztalatai alapján házirendet kapott a topic.
Ezen témában - a fórumon rendhagyó módon - az oldal üzemeltetője saját álláspontja, meggyőződése alapján nem enged bizonyos véleményeket, mivel meglátása szerint az káros a járványhelyzet enyhítését célzó törekvésekre.
Kérünk, hogy a vírus veszélyességét kétségbe vonó, oltásellenes véleményed más platformon fejtsd ki. Nálunk ennek nincs helye. Az ilyen hozzászólásokért 1 alkalommal figyelmeztetés jár, majd folytatása esetén a témáról letiltás. Arra is kérünk, hogy a fórum más témáiba ne vigyétek át, mert azért viszont már a fórum egészéről letiltás járhat hosszabb-rövidebb időre.
-
Az elmúlt időszak tapasztalatai alapján frissített házirendet kapott a topic.
--- VÁLTOZÁS A MODERÁLÁSBAN ---
A források, hírek preferáltak. Azoknak, akik veszik a fáradságot és összegyűjtik ezeket a főként harcokkal, a háború jelenlegi állásával és haditechnika szempontjából érdekes híreket, (mindegy milyen oldali) forrásokkal alátámasztják és bonuszként legalább a címet egy google fordítóba berakják, azoknak ismételten köszönjük az áldozatos munkáját és további kitartást kívánunk nekik!
Ami nem a topik témájába vág vagy akár csak erősebb hangnemben is kerül megfogalmazásra, az valamilyen formában szankcionálva lesz
Minden olyan hozzászólásért ami nem hír, vagy szorosan a konfliktushoz kapcsolódó vélemény / elemzés azért instant 3 nap topic letiltás jár. Aki pedig ezzel trükközne és folytatná másik topicban annak 2 hónap fórum ban a jussa.
Mindenhol emberhiâny van, nemcsak a Honvédségnél... A modern technika (amiben nagyobb az esélyed túlélni, mint egy BTRben) fog bevonzani embereket, hidd el. Hát, ha még dobnának is a fizum
Az a szituáció van, hogy ad abszurdum egy-egy pilóta képzése odáig, hogy Gripenre kerülhessen, belesajdulhat akár fél miliárdba is. Mert vesznek mondjuk 4 gépet, aztán évente repül a flotta talán száz órát, az időszakos karbantartást meg meg kell csinálni, amihez fenn kellene tartani a hátteret. Elmenne kb. 10 mrd a beszerzésre, és csak ott tartunk, hogy csak állnak a betonon.
Ilyen koporsókba meg kevés elvetemültet találni, hogy önként belebújjanak.
Biztos vagy ebbenMindenhol emberhiâny van, nemcsak a Honvédségnél... A modern technika (amiben nagyobb az esélyed túlélni, mint egy BTRben) fog bevonzani embereket, hidd el. Hát, ha még dobnának is a fizum
Ma sétáltam eleget kb egy 10 et lenyomtam a városban mert a bicajom megadta magát. Nos ahogy elnézelődtem hát mit ne mondjak. A mai emberanyag főként a fiatalok 20-30 közöttiek hát ..............
Lehet az is közrejátszathatott hogy a maradék életrevalóbb valahol melózott. Ezért nem tűnt úgy fel.
Meg az a 3-4 laktanya pluszba. Borsod Miskolc. Baranya Pécs és így tovább a maradék 1-2 őt.
Nem lenne gond ha ez a netto 100 ropos emeles csak a tiszhelyettesekre es alatta lenne ervényes. Szerintem a tiszt es a nem tiszt között aránytalanul nagy a különbség.
Van szerintem. Csak nem mind van a hk század állományában. Elmozogtak jobbra balra más alegységekbe, magasabb beosztásokba, stb. Az országban meg nem 40-hez, de 400-hoz is bőven elegendő személyzet lenne az utóbbi 15-20 évben leszerelt hivatásosokból, szerződésesekből.
Koedukált zuhanyzó a lányokkal már nem is hiányzik. Ahh, ezek a mai fiatalok.
Nem mindig, na meg az se mindegy hogy az a tiszt aktát tologat-e, vagy aknamentesít. Minden esetre ők tanultak, (meg ittak) érte hogy több legyen a fizujuk.
Hat nálunk ez nem így van es a gyerek persze most nem téma mert az lehet neked is.
Hadnagy vagy az is arcátlanság,hogy egyáltalán elfogadod az illetményed!
Bezzeg amikor én voltam ilyen fiatal....
Annyival nem vagy azért idősebb nálam
Nekem már a B oldal pörög
Meg biztosan ezerszer hallottad már,hogy bezzeg az én időmben...
Amúgy komolyra fordítva a szót egyáltalán nem keresnek jól a tisztek.Egy civil cégnél mennyit keres az a diplomás ember aki 30,100,400 ember főnöke?Mert ez úgy kell nézni,hogy egy hadnagy 30 ember főnöke egy százados 100 emberé egy alezredes meg 400 embernek parancsol.
Alapvető az illetmények rendezése, minden kategóriában. Mert különben mindenféle fejlesztés mehet a levesbe, ha nem lesz hozzá, megbízható, jól képzettt, sok évre elkötelezett emberanyag. A megfelelőlő létszámban, természetesen.
De,hogy ne hagyjak ki senkit egy őrnagy egy 400 emberes zászlóalj parancsnokhelyettese de ha beosztott főtiszt akkor 400 ember éves kiképzésitervét(pl kiképzési főnök)rakja össze.Mennyit keres egy cégnél az az ember akinek az a feladata,hogy megtervezze egy vállalat éves termelését(vagy vezesse azt a csoportot akinek ez a feladata)?
Ez is elég változó viszonylat. Nem mindenki "parancsol" ennyi embernek, attól függ milyen osztályon van. De ez igaz a seregre is. Van aki nyolc általánossal vagy szakmunkással (még az átkosból) "parancsol" ennyi embernek a civil életben. Én 17-nek voltam a "főnöke" egy ideig, míg a robotok le nem váltották őket, technikusi végzettséggel. Nyaggattak hogy vállaljak többet, de nem inkább kevesebbet, a család az első nem a multicég. Főnököm most parancsol nekem meg még egy embernek, tanári diplomával 3-400000-ért. Nem kell hozzá sok minden Excel meg SAP ismeret és némi elhivatottság. Viszont vannak akik nagyon sok mindennel kell hogy tisztában legyenek, különféle gyári szabványok, előírások pl TPM,NCE stb, stb, nálunk a pillérek menedzser szintű vezetői 1 guriga felett vannak már egy jó ideje, de ezek is ugye jobbára prémiumtól függők ha teljesülnek a gyári célok az adott időintervallumon belül. Szóval elég összetett ez nem lehet így meghatározni.
Az alapot írtam, szerintem is millió körül lehet az átlag. A mi cégünknél biztos. A bónuszokat nem vettem bele, mert gőzöm sincs mikor kapnak, de szerintem negyed évente jár nekik az is. Céges Kocsi és telefon természetes ebben a kategóriában már.
2000-ben kaptam kezdő őrmesterként 67000 ha jól emlékszem, 2008-ban törzsként (mert egy évre visszafokoztak) 93000-el fejeztem be.