A magyar haderő lehetséges fejlesztési irányai

  • Ha nem vagy kibékülve az alapértelmezettnek beállított sötét sablonnal, akkor a korábbi ígéretnek megfelelően bármikor átválthatsz a korábbi világos színekkel dolgozó kinézetre.

    Ehhez görgess a lap aljára és a baloldalon keresd a HTKA Dark feliratú gombot. Kattints rá, majd a megnyíló ablakban válaszd a HTKA Light lehetőséget. Választásod a böngésződ elmenti cookie-ba, így amikor legközelebb érkezel ezt a műveletsort nem kell megismételned.
  • Az elmúlt időszak tapasztalatai alapján házirendet kapott a topic.

    Ezen témában - a fórumon rendhagyó módon - az oldal üzemeltetője saját álláspontja, meggyőződése alapján nem enged bizonyos véleményeket, mivel meglátása szerint az káros a járványhelyzet enyhítését célzó törekvésekre.

    Kérünk, hogy a vírus veszélyességét kétségbe vonó, oltásellenes véleményed más platformon fejtsd ki. Nálunk ennek nincs helye. Az ilyen hozzászólásokért 1 alkalommal figyelmeztetés jár, majd folytatása esetén a témáról letiltás. Arra is kérünk, hogy a fórum más témáiba ne vigyétek át, mert azért viszont már a fórum egészéről letiltás járhat hosszabb-rövidebb időre.

  • Az elmúlt időszak tapasztalatai alapján frissített házirendet kapott a topic.

    --- VÁLTOZÁS A MODERÁLÁSBAN ---

    A források, hírek preferáltak. Azoknak, akik veszik a fáradságot és összegyűjtik ezeket a főként harcokkal, a háború jelenlegi állásával és haditechnika szempontjából érdekes híreket, (mindegy milyen oldali) forrásokkal alátámasztják és bonuszként legalább a címet egy google fordítóba berakják, azoknak ismételten köszönjük az áldozatos munkáját és további kitartást kívánunk nekik!

    Ami nem a topik témájába vág vagy akár csak erősebb hangnemben is kerül megfogalmazásra, az valamilyen formában szankcionálva lesz

    Minden olyan hozzászólásért ami nem hír, vagy szorosan a konfliktushoz kapcsolódó vélemény / elemzés azért instant 3 nap topic letiltás jár. Aki pedig ezzel trükközne és folytatná másik topicban annak 2 hónap fórum ban a jussa.

    Az új szabályzat teljes szövege itt olvasható el.

blogen

Well-Known Member
2010. április 20.
16 855
29 108
113
Svédek....Hagyjuk.
Háborús helyzetben 5 sorozott helyett 1 profi tartalékossal többre menne bármelyik haderő. Egy olyan akit kényszerrel visznek, csak az erőforrásokat foglalja...
Nincs és nem is lesz soha profi tartalékosunk, mert nem tudjuk kiképezni. Úgy egy év folyamatos képzés kellene minimum, hogy a szerződéses gyalogos katona szintjét alulról hozza a tartalékos és ehhez képest évi pár hét is olyan probléma amit egyelőre nem hajlandó a kormány lenyomni a munkaadók torkán. Pár hét, amit úgy hússzor kevesebb, mint ami kellene! Soha nem lesz használható tartalékosállományunk, kizárólag a sorkatonaság jelent megoldást arra, hogy hosszú távon is használható tartalékosok birtokába jussunk, mert a sorkatonákat még a munkaerőpiacra kilépésük előtt tudjuk kiképezni és utána már csak szinten kell tartani őket!

A használható tartalékosrendszernek két alapja van:
1. a hivatásos/szerződéses hadsereg, ahonnan kikerülők lehetnek a tartalékosok tisztjei, altisztjei.
2. a sorkatonák, ami a legénységi állományt tudja szállítani a tartalékosoknak.

Miért így, nos mert rendesen kiképzett tiszti és altiszti kar kell, amire csak hosszú évek hivatásos/szerződéses szolgálatával lehet szert tenni. Tartalékos tiszted és altiszted nem lesz a semmiből, pár hét gyorstalpalóval. Csak a hivatásos/szerződéses szolgálatból leszereltek lesznek alkalmasak arra, hogy megfelelő minőségű vezetést adjanak a tartalékoserőnek és olyan tudást tudjanak a csekély számú éves gyakorlatokon, lövészeteken, oktatásokon átadni, amit ők évek alatt sajátítottak el és máshogy soha nem kapnák meg a tartalékosok, mert nem lenne kitől! A leszerelő hivatásos/szerződésesek esetében kapacitálni kellene őket, hogy végezzenek el még utoljára altiszti tanfolyamot legalább a jobbak közülük, egy komoly ösztönzővel megtámogatva, hogy minden leszerelőt magasabb szinten tudjunk a tartalékosok között haszonosítai és továbbra is meggyőződésem, hogy úgy havi nettó százezer körüli illetményt mindenképp fizetni kell a tartalékosoknak rendelkezésre állásért!

Ezt nekem is eltartott egy ideig belátni, de ez van, a tartalékosrendszer alapproblémái nem orvosolhatóak, nincs lehetőség a keretei között nulláról képezni.

Ez van, be kell látni, hogy a sorkatonaság visszahozása elkerülhetetlen, különben homokzsákhordáson kívül másra nem lesz alkalmas tartalékos erőnk:
IMG_2060-1280x720.jpg
 

silurusglanis

Well-Known Member
2012. augusztus 7.
7 474
5 578
113
Az a bácsi problémája, hogy a tartalékosokkal együtt sincs meg 400 000-es létszámuk pedig az ő rendszerük egész jól működik. Elolvastad te ezt a cikket egyáltalán?
De azt mondom, hogy ha nincs meg akkor nincs meg a létszám, a sorozott csak a számokat szépíteni jó, harcértéke nincs, vagy csak rendkívül rossz hatékonysággal csikarható ki belőle. Ez a civil szervezeteknél (pl. vállalatok) is így van.
 

krisss

Well-Known Member
2014. február 21.
30 168
130 491
113
De azt mondom, hogy ha nincs meg akkor nincs meg a létszám, a sorozott csak a számokat szépíteni jó, harcértéke nincs, vagy csak rendkívül rossz hatékonysággal csikarható ki belőle. Ez a civil szervezeteknél (pl. vállalatok) is így van.
Akkor azt mondod, hogy minek hívjunk be akárkit ha háború van? Vagy mifasz?
 

Venom85

Well-Known Member
2020. augusztus 20.
7 225
20 631
113
Nincs és nem is lesz soha profi tartalékosunk, mert nem tudjuk kiképezni. Úgy egy év folyamatos képzés kellene minimum, hogy a szerződéses gyalogos katona szintjét alulról hozza a tartalékos és ehhez képest évi pár hét is olyan probléma amit egyelőre nem hajlandó a kormány lenyomni a munkaadók torkán. Pár hét, amit úgy hússzor kevesebb, mint ami kellene! Soha nem lesz használható tartalékosállományunk, kizárólag a sorkatonaság jelent megoldást arra, hogy hosszú távon is használható tartalékosok birtokába jussunk, mert a sorkatonákat még a munkaerőpiacra kilépésük előtt tudjuk kiképezni és utána már csak szinten kell tartani őket!

A használható tartalékosrendszernek két alapja van:
1. a hivatásos/szerződéses hadsereg, ahonnan kikerülők lehetnek a tartalékosok tisztjei, altisztjei.
2. a sorkatonák, ami a legénységi állományt tudja szállítani a tartalékosoknak.

Miért így, nos mert rendesen kiképzett tiszti és altiszti kar kell, amire csak hosszú évek hivatásos/szerződéses szolgálatával lehet szert tenni. Tartalékos tiszted és altiszted nem lesz a semmiből, pár hét gyorstalpalóval. Csak a hivatásos/szerződéses szolgálatból leszereltek lesznek alkalmasak arra, hogy megfelelő minőségű vezetést adjanak a tartalékoserőnek és olyan tudást tudjanak a csekély számú éves gyakorlatokon, lövészeteken, oktatásokon átadni, amit ők évek alatt sajátítottak el és máshogy soha nem kapnák meg a tartalékosok, mert nem lenne kitől! A leszerelő hivatásos/szerződésesek esetében kapacitálni kellene őket, hogy végezzenek el még utoljára altiszti tanfolyamot legalább a jobbak közülük, egy komoly ösztönzővel megtámogatva, hogy minden leszerelőt magasabb szinten tudjunk a tartalékosok között haszonosítai és továbbra is meggyőződésem, hogy úgy havi nettó százezer körüli illetményt mindenképp fizetni kell a tartalékosoknak rendelkezésre állásért!

Ez van, be kell látni, hogy a sorkatonaság visszahozása elkerülhetetlen, különben homokzsákhordáson kívül másra nem lesz alkalmas tartalékos erőnk.
IMG_2060-1280x720.jpg
Ha ez a kép fekete-fehérben lenne azt hinném a Volkssturm aktív tagjait látom!:confused:
 

Pogány

Well-Known Member
2018. április 26.
21 735
72 128
113
Nincs és nem is lesz soha profi tartalékosunk, mert nem tudjuk kiképezni. Úgy egy év folyamatos képzés kellene minimum, hogy a szerződéses gyalogos katona szintjét alulról hozza a tartalékos és ehhez képest évi pár hét is olyan probléma amit egyelőre nem hajlandó a kormány lenyomni a munkaadók torkán. Pár hét, amit úgy hússzor kevesebb, mint ami kellene! Soha nem lesz használható tartalékosállományunk, kizárólag a sorkatonaság jelent megoldást arra, hogy hosszú távon is használható tartalékosok birtokába jussunk, mert a sorkatonákat még a munkaerőpiacra kilépésük előtt tudjuk kiképezni és utána már csak szinten kell tartani őket!

A használható tartalékosrendszernek két alapja van:
1. a hivatásos/szerződéses hadsereg, ahonnan kikerülők lehetnek a tartalékosok tisztjei, altisztjei.
2. a sorkatonák, ami a legénységi állományt tudja szállítani a tartalékosoknak.

Miért így, nos mert rendesen kiképzett tiszti és altiszti kar kell, amire csak hosszú évek hivatásos/szerződéses szolgálatával lehet szert tenni. Tartalékos tiszted és altiszted nem lesz a semmiből, pár hét gyorstalpalóval. Csak a hivatásos/szerződéses szolgálatból leszereltek lesznek alkalmasak arra, hogy megfelelő minőségű vezetést adjanak a tartalékoserőnek és olyan tudást tudjanak a csekély számú éves gyakorlatokon, lövészeteken, oktatásokon átadni, amit ők évek alatt sajátítottak el és máshogy soha nem kapnák meg a tartalékosok, mert nem lenne kitől! A leszerelő hivatásos/szerződésesek esetében kapacitálni kellene őket, hogy végezzenek el még utoljára altiszti tanfolyamot legalább a jobbak közülük, egy komoly ösztönzővel megtámogatva, hogy minden leszerelőt magasabb szinten tudjunk a tartalékosok között haszonosítai és továbbra is meggyőződésem, hogy úgy havi nettó százezer körüli illetményt mindenképp fizetni kell a tartalékosoknak rendelkezésre állásért!

Ezt nekem is eltartott egy ideig belátni, de ez van, a tartalékosrendszer alapproblémái nem orvosolhatóak, nincs lehetőség a keretei között nulláról képezni.

Ez van, be kell látni, hogy a sorkatonaság visszahozása elkerülhetetlen, különben homokzsákhordáson kívül másra nem lesz alkalmas tartalékos erőnk:
IMG_2060-1280x720.jpg
A tartalékos okfejtésemben nemrég pont erről elmélkedtem. Kell nekik persze a lőkiképzés, de pont ez az a korosztály és teherbírás, akiket inkább modernizált M109-ekbe ültetnék, GOMBOKÉRT, meg tartalékos műszaki századokat hoznék létre belőlük, akiknek javarészt a gépeikben ülve kell feladatot ellátniuk, illetve az erre létrehozott kislaktanyáikat, műhelyeket őrizni, rendben tartani. Ezen a szinten a védelemhez is többet tennének hozzá, másrészt a régebbi műszaki (és talán egyéb) technikát is lenne miért és hogyan kezelni,karbantartani.
 

silurusglanis

Well-Known Member
2012. augusztus 7.
7 474
5 578
113
Nincs és nem is lesz soha profi tartalékosunk, mert nem tudjuk kiképezni. Úgy egy év folyamatos képzés kellene minimum, hogy a szerződéses gyalogos katona szintjét alulról hozza a tartalékos és ehhez képest évi pár hét is olyan probléma amit egyelőre nem hajlandó a kormány lenyomni a munkaadók torkán. Pár hét, amit úgy hússzor kevesebb, mint ami kellene! Soha nem lesz használható tartalékosállományunk, kizárólag a sorkatonaság jelent megoldást arra, hogy hosszú távon is használható tartalékosok birtokába jussunk, mert a sorkatonákat még a munkaerőpiacra kilépésük előtt tudjuk kiképezni és utána már csak szinten kell tartani őket!

A használható tartalékosrendszernek két alapja van:
1. a hivatásos/szerződéses hadsereg, ahonnan kikerülők lehetnek a tartalékosok tisztjei, altisztjei.
2. a sorkatonák, ami a legénységi állományt tudja szállítani a tartalékosoknak.

Miért így, nos mert rendesen kiképzett tiszti és altiszti kar kell, amire csak hosszú évek hivatásos/szerződéses szolgálatával lehet szert tenni. Tartalékos tiszted és altiszted nem lesz a semmiből, pár hét gyorstalpalóval. Csak a hivatásos/szerződéses szolgálatból leszereltek lesznek alkalmasak arra, hogy megfelelő minőségű vezetést adjanak a tartalékoserőnek és olyan tudást tudjanak a csekély számú éves gyakorlatokon, lövészeteken, oktatásokon átadni, amit ők évek alatt sajátítottak el és máshogy soha nem kapnák meg a tartalékosok, mert nem lenne kitől!

Ez van, be kell látni, hogy a sorkatonaság visszahozása elkerülhetetlen, különben homokzsákhordáson kívül másra nem lesz alkalmas tartalékos erőnk.
IMG_2060-1280x720.jpg
Szeretnék bővebben, érthetőbben reagálni csak nincs sok időm.
Pár gondolat:
-Meglepődnél, hogy egy motivált, fiatal és !érdeklődő! közösséget milyen gyorsan ki lehet képezni összetettebb feladatokra is.
-Lenne vezetői állomány. Plusz van egy rakás ex-KM akik tudása és harci tapasztalata most nem hasznosul. Mivel az SF egyik fő feladata eleve az oktatás, ezért elég kézenfekvő lenne... Háború esetén ők is vihetnék harcba a saját termésű gerilláikat.
-De ehhez a tartalékos rendszer komolyan vétele és teljes átgondolása kell.
 

pöcshuszár

Well-Known Member
2019. március 21.
23 795
47 067
113
Elkerülhetetlen mihez? Felfegyverzett, motiválatlan tömegekre milliárdok elköltéséhez? Milyen harci tapasztalatokkal bír a mélyen tisztelt író?
Az a gond, hogy a jelenlegi katonai garnitúra szinte semmit nem tud a sorkatonasagról.
Ez nem az ő hibájuk, inkább fogyatékosságuk.
Sajnos a társadalom nagy része is így van ezzel.
Viszont biztos vagyok benne, hogy az önkéntes alapon működő jelenlegi tartalékos rendszert folytatva sehova sem fogunk eljutni. Jelenleg pedig már az utolsó rendes sorkatonai kiképzést kapók is kicsúsznak az aktív korból.
Tehát ezt nézve, ha nem lesz drasztikus váltás, akkor marad a sorkatonaság.
Nekem szerencsére olyan sorkatonaságban volt még részem, ami felcsillamtotta annak lehetőségét, hogy hogyan is lehetne ezt jól csinalni.
Sajnos az akkori körülmények miatt már így sem volt 100%-os a dolog, de arra a rendszerre lehetne építeni.
Ezzel nem akarok egy sorkatonaság melletti kampányt indítani.
Csupán tárgyszerűen megjegyzem, hogy itthon is lenne rá mód, hogy jól csinálják. Akár 6 hónapos intervallumban is!!!
 

pöcshuszár

Well-Known Member
2019. március 21.
23 795
47 067
113
Svédek....Hagyjuk.
Háborús helyzetben 5 sorozott helyett 1 profi tartalékossal többre menne bármelyik haderő. Egy olyan akit kényszerrel visznek, csak az erőforrásokat foglalja...
Lehet ezt úgy is csinálni, hogy sorkatona legyen valaki, és mégis önkéntes! Én is az voltam!

Tudom, lehet, hogy anyagiasnak tűnök a múltkori 5M-ós tartalékos ötletemmel, de az inverzét meg fel lehetne használni a sorkatonáknál.
Mindenkinek kötelező, de pénzzel megváltható. Itt is milliós tételekben kell gondolkodni.
Újgazdagéknak is meg kell adni a lehetőséget, hogy kivaltsák a gyermeküket a szolgálat alól.
Cserébe megdobná a HM költségvetését.
 
  • Tetszik
Reactions: LMzek 2.0

Ocses

Well-Known Member
2018. szeptember 29.
6 690
15 228
113
Szeretnék bővebben, érthetőbben reagálni csak nincs sok időm.
Pár gondolat:
-Meglepődnél, hogy egy motivált, fiatal és !érdeklődő! közösséget milyen gyorsan ki lehet képezni összetettebb feladatokra is.
-Lenne vezetői állomány. Plusz van egy rakás ex-KM akik tudása és harci tapasztalata most nem hasznosul. Mivel az SF egyik fő feladata eleve az oktatás, ezért elég kézenfekvő lenne... Háború esetén ők is vihetnék harcba a saját termésű gerilláikat.
-De ehhez a tartalékos rendszer komolyan vétele és teljes átgondolása kell.

Az ex km-es azért ex mert vagy kiöregedett fizikálisan(nem változik) ,

Vagy a magyar honvédség(állam) nem becsülte meg pénzügyileg.
Kimegy külföldre,mert az amcsik jobban fizetnek nekik, és ott képezgetnek helyieket, személykisérésben vesz részt, nagykövetséget véd válsággócokban, esetleg felül egy tankerra Stb. nem tartalékos pénzért. :rolleyes:

Kiégett a rendszertől, és a háta közepére sem kívánja.

Úgyhogy nincs egy rakat aki szaladnak embert képezni. o_O
 

silurusglanis

Well-Known Member
2012. augusztus 7.
7 474
5 578
113
Vagy a magyar honvédség(állam) nem becsülte meg pénzügyileg.
Kimegy külföldre,mert az amcsik jobban fizetnek nekik, és ott képezgetnek helyieket, személykisérésben vesz részt, nagykövetséget véd válsággócokban, esetleg felül egy tankerra Stb. nem tartalékos pénzért. :rolleyes:

Kiégett a rendszertől, és a háta közepére sem kívánja.
Erre írtam, hogy át kell gondolni a dolgokat...
Amúgy attól, hogy kiöregszik és nem lehet már ODA-ben, még hasznosítható lenne.
 

Azzurro

Well-Known Member
2018. november 25.
2 028
5 471
113
De azt mondom, hogy ha nincs meg akkor nincs meg a létszám, a sorozott csak a számokat szépíteni jó, harcértéke nincs, vagy csak rendkívül rossz hatékonysággal csikarható ki belőle. Ez a civil szervezeteknél (pl. vállalatok) is így van.
Ez attól függ, hogy milyen a sorozott állomány felkészültsége. Pl. 1973-ban a jon kippur-i háború idején a behívott 80 ezer tartalékos a reményt adta vissza az izraeli haderőnek mely a teljes összeomlás szélén állt. (egyes állítások szerint Mose Dajan a kapitulációt fontolgatta) Persze volt egyéb más oka is, hogy végül az izraeliek újra győztek, de a behívott tartalékosok volt az egyik fő tényező. Rossz, alibi tartalékos rendszerre meg a jelenlegi magyar a legjobb példa:
60-hoz közeli volt szolgálati nyugdíjasok akik az SZJA fizetés elkerülése érdekében vállalják a szolgálatot és a nagyrészt a kormányhivatalok állományából - benne 40 kilós hölgyekkel - összeállt területvédelmi zászlóaljak. Harcérték nulla, de el lehet ezerszer elmondani a tévében, hogy 2010-ben 10 db tartalékos volt most meg már 20 ezer van.
A politikának azt kell először eldönteni, hogy mi a MH alaprendeltetése? A Nato kötelezettségek teljesítése (3. cikkely) mert ahhoz valóban elegendő lesz a 3 dandáros hadsereg. Lesz 1 tényleg élvonalbeli technikával felszerelt nehézdandár amelyet fel tudunk mutatni a Nato-nak és amely képes lesz harcolni a jenki érdekekért bárhol a világon. Viszont ha az a válasz, hogy a MH alapfeladata a haza védelme azt ekkora létszámmal ami most rendelkezésre áll egészen biztosan nem lehet ellátni, tehát valamilyen tartalékos rendszerre, ami használható is szükség lesz.
Honnan lenne a tartalékos? Először és mindenekelőtt tartalékos az aki a MH tényleges állományú tagja volt. Másrészt kellenének fiatal sorkötelesek. Nyilván valami érdekeltségi rendszer kellene pl. kap 3 millát az a fiatal aki vállalja a legalább 6 hónapos szolgálatot majd évente legalább 1 hét kiképzést amiért szintén kapna illetményt. De lehetne azzal is megnyerni a fiatalokat, hogy aki vállalja a 6 hónapos szolgálatot annak ingyenes az első diploma. Vagy sok ember szeretne önvédelmi fegyvert tartani. Nálunk értelmetlenül szigorú a jogszabály. Pl. lehetne, hogy aki vállalja a 6 hónapos katonai szolgálatot annak engedélyezik a 0.22-es maroklőfegyver vásárlását. Kis kaliberű pisztoly, önvédelmi célokra elegendő, a bűncselekményeket nem ilyen kis kaliberű fegyverrel követik el.
 
  • Tetszik
Reactions: LMzek 2.0 and Negan

dudi

Well-Known Member
2010. április 18.
50 473
84 546
113
Ez attól függ, hogy milyen a sorozott állomány felkészültsége. Pl. 1973-ban a jon kippur-i háború idején a behívott 80 ezer tartalékos a reményt adta vissza az izraeli haderőnek mely a teljes összeomlás szélén állt. (egyes állítások szerint Mose Dajan a kapitulációt fontolgatta) Persze volt egyéb más oka is, hogy végül az izraeliek újra győztek, de a behívott tartalékosok volt az egyik fő tényező. Rossz, alibi tartalékos rendszerre meg a jelenlegi magyar a legjobb példa:
60-hoz közeli volt szolgálati nyugdíjasok akik az SZJA fizetés elkerülése érdekében vállalják a szolgálatot és a nagyrészt a kormányhivatalok állományából - benne 40 kilós hölgyekkel - összeállt területvédelmi zászlóaljak. Harcérték nulla, de el lehet ezerszer elmondani a tévében, hogy 2010-ben 10 db tartalékos volt most meg már 20 ezer van.
A politikának azt kell először eldönteni, hogy mi a MH alaprendeltetése? A Nato kötelezettségek teljesítése (3. cikkely) mert ahhoz valóban elegendő lesz a 3 dandáros hadsereg. Lesz 1 tényleg élvonalbeli technikával felszerelt nehézdandár amelyet fel tudunk mutatni a Nato-nak és amely képes lesz harcolni a jenki érdekekért bárhol a világon. Viszont ha az a válasz, hogy a MH alapfeladata a haza védelme azt ekkora létszámmal ami most rendelkezésre áll egészen biztosan nem lehet ellátni, tehát valamilyen tartalékos rendszerre, ami használható is szükség lesz.
Honnan lenne a tartalékos? Először és mindenekelőtt tartalékos az aki a MH tényleges állományú tagja volt. Másrészt kellenének fiatal sorkötelesek. Nyilván valami érdekeltségi rendszer kellene pl. kap 3 millát az a fiatal aki vállalja a legalább 6 hónapos szolgálatot majd évente legalább 1 hét kiképzést amiért szintén kapna illetményt. De lehetne azzal is megnyerni a fiatalokat, hogy aki vállalja a 6 hónapos szolgálatot annak ingyenes az első diploma. Vagy sok ember szeretne önvédelmi fegyvert tartani. Nálunk értelmetlenül szigorú a jogszabály. Pl. lehetne, hogy aki vállalja a 6 hónapos katonai szolgálatot annak engedélyezik a 0.22-es maroklőfegyver vásárlását. Kis kaliberű pisztoly, önvédelmi célokra elegendő, a bűncselekményeket nem ilyen kis kaliberű fegyverrel követik el.
Plvasd már el azokat a cikkelyeket...
 

pöcshuszár

Well-Known Member
2019. március 21.
23 795
47 067
113
Szeretnék bővebben, érthetőbben reagálni csak nincs sok időm.
Pár gondolat:
-Meglepődnél, hogy egy motivált, fiatal és !érdeklődő! közösséget milyen gyorsan ki lehet képezni összetettebb feladatokra is.
-Lenne vezetői állomány. Plusz van egy rakás ex-KM akik tudása és harci tapasztalata most nem hasznosul. Mivel az SF egyik fő feladata eleve az oktatás, ezért elég kézenfekvő lenne... Háború esetén ők is vihetnék harcba a saját termésű gerilláikat.
-De ehhez a tartalékos rendszer komolyan vétele és teljes átgondolása kell.
Te meg azt nem látod meg katonaként, hogy egy 9-5-ig dolgozó, otthon gyereket nevelő (ne felejtsük a társadalom 3 gyereket vár el), esetleg elvált apuka nem fogja a hétvégéit is elb@szni, hogy harcaszkodjon a kiképzőbázison.
Ehhez többféle társadalmi folyamat is vezetett, de a legfontosabb a kitolódott gyerekvállalás és emiatt a gyakran a nagyszülők támogatását nélkülöző fiatal családok túlhajtottsága.
Nincs akit megszólíthatnál, hogy menjen tartalékosnak.
A honvédelmi képzés ezen semmit nem segít. A különböző katonai iskolák csak a hivatásos állomány méretét tudják segíteni. De hivatásos állomanyt nem lehet a végletekig növelni. Egyszerűen nem képes egy modern gazdaság annyi hivatásost eltartani, amennyire egy háborús helyzetben szükség lenne. Az az észak-koreai modell! ;)
A tartalékosok a civilekből lesznek.
 

Azzurro

Well-Known Member
2018. november 25.
2 028
5 471
113
Plvasd már el azokat a cikkelyeket...
Az 5. cikkely a kollektív önvédelem (értsd. ha 1 tagállamot megtámadnak a többi a segítséget nyújt neki) . Korábban erre hivatkoztak mindig, hogy nem kell nekünk hadsereget fenntartani, majd a Nato megvéd. De van egy 3. cikkely is:
"3. cikk jelen szerződésben kitűzött célok hathatósabb elérése érdekében a Felek külön-külön és együttesen, folyamatos és hathatós önsegély és kölcsönös segítség útján, fenntartják és kifejlesztik egyéni és kollektív védelmi képességüket fegyveres támadással szemben. "
Gyengébbek kedvéért: minden tagállam köteles megfelelő haderőt fenntartani.
Újabb kérdés ami mutatja, hogy milyen tájékozott vagy?